Hola. En esta ocasión avanzamos hasta otro nuevo hábito el 5º «Primero comprender y Después ser comprendido». Como hemos venido haciendo dividiremos este contenido en varias partes . Hoy abordamos la primera. CARÁCTER Y COMUNICACIÓN. La aptitud para la comunicación es la más importante de la vida. Dedicamos a la comunicación la mayor […]
FLORA CERVAN 5º HÁBITO 1ª PARTE Leer más »
Hola. En esta ocasión finalizamos el cuarto hábito, hacemos un rápido repaso del mismo y destacamos lo más importante. De las relaciones derivan los acuerdos que dan definición y dirección al ganar/ganar. ACUERDOS El paradigma de la interacción productiva pasa de vertical a horizontal. De una supervisión externa a la autosupervisión, de la diferenciación de
FLORA CERVAN GAITAN LOS 7 HÁBITOS 4º TERCERA PARTE Leer más »
Hola . En el proceso de interactuar con los demás las programaciones y creencias limitantes marcan la manera de llevarlas a cabo. En esta segunda parte del cuarto hábito » Pensar en Ganar / Ganar » veremos las dimensiones que nos abre este hábito. Pensar en ganar/ganar es el hábito del liderazgo interpersonal. 5 DIMENSIONES
LOS 7 HÁBITOS 4 PENSAR EN GANAR GANAR SEGUNDA PARTE Leer más »
Hola. Seguimos recorriendo el sendero del liderazgo consciente apoyados en la obra de Stephen covey » Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva » hoy recorremos la primera parte del cuarto hábito » Pensar en Ganar / Ganar «. SEIS PARADIGMAS DE INTERACCIÓN HUMANA. 1. Ganar / Ganar . 2. Gano / Pierdes .
LOS 7 HÁBITOS » CUARTO » PRIMERA PARTE. Leer más »
